การสรรหาพนักงาน

ผู้ที่สนใจสมัครงานกับเรา จะต้องปฏิบัติตามขั้นตอนการสรรหาพนักงานดังต่อไปนี้

สมัครงานโดย จดหมายแนะนำตัวหรือใบสมัครออนไลน์  จากนั้นทางบริษัทฯ  จะพิจารณาคุณสมบัติของผู้สมัครจากความต้องการของเรา เจ้าหน้าที่สรรหาจะติดต่อท่านในขั้นตอนต่อไป โดยในขั้นตอนนี้ เราต้องการพิจารณาเอกสารแนะนำประวัติผู้สมัคร ใบรายงานผลการศึกษาและเอกสารอ้างอิงอื่น ๆ ที่สำคัญ

หากผู้สมัครผ่านคุณสมบัติเบื้องต้น เจ้าหน้าที่สรรหาจะทำการนัดหมายผ่านทางโทรศัพท์และอีเมลล์ทำการทดสอบและสัมภาษณ์  โดยจะทำการสัมภาษณ์ผู้สมัครหลังจากผู้สมัครผ่านการทดสอบของบริษัทตามตำแหน่งงานที่สมัครแล้ว

ผู้สมัครที่ได้ทำงานกับเราจะได้รับผลตอบแทนที่คุ้มค่า รวมถึงการฝึกอบรมและศึกษาดูงานต่างประเทศ  พนักงานที่มีผลงานดีจะได้รับรางวัลเป็นโอกาสในการพัฒนาทางวิชาชีพ เปิดโลกใหม่สู่อนาคต เริ่มอาชีพของคุณกับเรา